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医患矛盾一直挺紧张，一条新闻又拨动了医患两方的敏感神经：9月8日晚上，江苏南通某医院医师被无故殴打，颅内是否出血，还在观察诊断……
自古以来，医生都是一个神圣和受人尊敬的职业，可为何还会频繁发生各类伤医辱医事件呢？有人说，因为医生收红包、吃回扣……诚然，我们不可否认，的确有医生存在违背职业道德的行为，然而，相关资料显示，在全球医生中，中国医生是最能吃苦的群体―――我国的标准工时为每周工作40小时，而最新发布的《中国医师执业状况白皮书》显示，我国52.72%的医师平均每周工作时间为40―60小时，32.69%的医师在60小时以上。以超负荷的工作，承担了世界上最大的门诊量。仅此一点，我们的医生足以令人敬佩！
医患矛盾是一种外在表象，而医疗资源分配不合理、医疗投入整体不足，全民医疗素养仍待提高才是根本原因。试想，患者起早贪黑排队挂号，心急火燎地排队完成各项检查，再带着无奈与期待走进了诊疗室；而坐在对面的医生，可能在连续一个上午的诊疗中，忙得连上厕所的时间都没有。这样一对疲惫而焦虑的人坐到一起，怎能保证不会发生摩擦？
因此，想要从根本上缓解医患矛盾，除了要进一步健全相关法律法规，用以保证医患双方的合法权益外，还需进一步完善医疗体制，加强改革创新，加大医疗投入，为医患双方提供一个更加优良的医疗环境，同时加强宣传引导，让医生与患者彼此理解，重塑良好的医患关系。
来源：未知
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